聚焦“严新细实”工作要求 以“五个敢于、五个引领”转作风树新风

——狂飙召开加强干部队伍作风建设部署工作会议

       6月2日，狂飙召开部署工作会议，第一时间传达、落实全市、新区以及国资系统加强干部队伍作风建设会议精神。集团党委书记、董事长尹向军在会议上指出，要聚焦“严新细实”工作要求，以“五个敢于、五个引领”转作风树新风。集团党委副书记、总经理海侠主持会议。

       会议强调，作风建设永远在路上。集团全体干部特别是各部门、各所属企业主要负责同志，要深入学习贯彻党的二十大精神，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想强“根”铸“魂”。要严格按照全市工作部署，坚决落实“严新细实”工作要求，推动思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大落实。要结合新区发展需要，坚决做到敢于“先行先试”，引领创新之风；敢于“攻坚克难”，引领奋进之风；敢于“担当作为”，引领干事之风；敢于“对标高位”，引领争先之风；敢于“动真碰硬”，引领务实之风。要立足国资系统重点任务，调高工作标尺，服务集团“四大板块”战略和“1+3+5”计划，始终保持舍我其谁的冲劲，动起来、干起来、拼起来，积极、稳健提升企业经营质效。

       会议要求，要全面对标党的二十大关于党建工作的一系列重大战略部署，认真贯彻新区“党建创新年”各项要求，扎实推进国企党建“六项行动”，不断提高集团党建工作质量，持续推动党建工作与生产经营深度融合，凝心聚力、激发活力，为新区高质量发展做出应有贡献。

       集团领导班子、总部中层干部、各所属企业主要负责人参加会议。